Coordonnateur Convention Territoriale Globale et Centres Sociaux (H/F)

Famille, Petite Enfance et Cohésion Sociale

Animation Sociale et Familiale

  1. Service : Animation Sociale et Familiale
  2. Filière : Administrative
  3. Catégorie : A
  4. Cadre d'emplois  : Attachés
  5. Type de contrat  : Permanent
  6. Temps de travail  : 35/35
  7. Nombre de poste(s)  : 1
  8. Date souhaitée de prise de poste  : Dès que possible
  9. Date de Fin de Publication  : 31/08/2021

Organisation de la Direction

Les missions de la Direction de la Famille, Petite Enfance et Cohésion Sociale s'articulent autour de quatre services chargés de l’Animation Sociale et Familiale, du Développement Social et Emploi, de la Petite Enfance et de la Solidarité Insertion.

Cette Direction est mutualisée, les services travaillent à la fois pour la Ville de Cholet, le CCAS de Cholet et pour l’Agglomération du Choletais.

Missions

En tant que Chargé de coopération territoriale, l'agent a pour mission de piloter et d'animer la Convention Territoriale Globale (CTG) signée avec la Caisse d'Allocations Familiales de Maine et Loire,
L'agent a pour mission d'accompagner et de suivre les centres sociaux du territoire communautaire.

Activités Principales

Convention Territoriale Globale (CTG) : 0,7 ETP

  • Traduire et décliner les orientations stratégiques prioritaires de la CTG (petite enfance, enfance, jeunesse, parentalité, animation de la vie sociale, accès aux droits et aux services, …), formant le Projet Social du territoire communautaire (26 communes ), en plan d'actions,
  • Mutualiser et coordonner les initiatives, les moyens et les partenaires. Renforcer la transversalité et les coopérations entre les différents acteurs,
  • Développer et animer la contractualisation, les partenariats et les réseaux professionnels,
  • Favoriser et développer des dispositifs de concertation et de mobilisation des habitants,
  • Contribuer à l'évaluation des politiques et des actions mises en œuvre,
  • Préparer avec la CAF les conditions de relais/passage du Contrat Enfance et Jeunesse, à son échéance, dans la CTG suivante.

Centres Sociaux ; 0,3 ETP

  • Accompagner et assurer le suivi des 8 centres sociaux dans leur fonctionnement et dans leurs actions/projets,
  • Coordonner et suivre les objectifs partagés figurant dans la charte de partenariat avec les Centres sociaux,
  • Redéfinir le cadre contractuel d'objectifs et de moyens entre l'Agglomération et les Centres Sociaux,
  • Participer et/ou animer différents groupes de travail et instances,
  • Favoriser et développer la mise en réseau ainsi que la co-construction d'outils communs entre les centres sociaux,
  • Assurer le suivi des actes contractuels, budgétaires, et matériels entre l'Agglomération et les centres sociaux

Profils Recherchés

Savoir

  • Connaissance du dispositif CTG ainsi que du cadre d'intervention et de mission des centres sociaux ,
  • Bonne connaissance des fonctionnements institutionnels et associatifs,
  • Maîtrise des outils et logiciels informatiques,
  • Bonne connaissance des dispositifs d'animation sociale et socio-éducative,
  • Maîtrise des procédures administratives et budgétaires se rapportant aux dossiers et missions,
  • Bonne connaissance du fonctionnement et l'environnement des collectivités territoriales.
  • Maîtrise des outils d'animation.

Savoir-faire

  • Capacités rédactionnelles. Facilités d'expression orale et écrite,
  • Animation et conduite de réunions,
  • Capacités de conception et de conduite méthodologique de projets,
  • Conception, pilotage et évaluation de projets,
  • Esprit de synthèse et d'analyse,
  • Sens et pratique du travail partenarial et collaboratif,
  • Force de propositions,
  • Capacités opérationnelles de réalisation et d'atteinte d'objectifs selon un échéancier.

Savoir-être

  • Qualités relationnelles (écoute, communication)
  • Forte capacités d'initiative et d'autonomie d'action
  • Sens de l'organisation et rigoureux
  • Polyvalence, adaptabilité, réactivité

 

Spécificités du Poste

Grande disponibilité

Informations Complémentaires

Pour tous renseignements sur le poste, vous pouvez contacter M. Vincent ROBERT, Directeur ( Tél. 02 72 77 21 31) / Mme Marie DAVID JUCHS, Chef de Service (Tél. 02 72 77 21 35).

Rémunération statutaire et indemnitaire + prime de fin d'année + prestations sociales CNAS et CO  S49 + titres restaurant + mutuelle avec participation employeur et contrat  groupe  prévoyance + 23 RTT (39h/sem.) sous réserve d’éligibilité.

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