Agent de jour EHPAD le Val d'Evre - CDD 1 an 35/35 (H/F)

Les missions de la Direction de l'Action Gérontologique s'articulent autour de la gestion de trois EHPAD (Le Val de Moine, le Val d'Evre et La Cormetière) et d'un service Domicile (4 Résidences Autonomie, des Maisons d'animation et du Maintien à Domicile).

Cette Direction travaille pour un EPCI qui est compétent en matière d’action sociale d’intérêt communautaire qui est le Centre Intercommunal d’Action Sociale (CIAS) du Choletais.

L’agent aura pour mission, dans le cadre du projet d'établissement, d'assurer la mise en place des activités quotidiennes nécessaires au bien être du résident accueilli dans le respect de son autonomie (aide aux activités de la vie courante, hygiène des locaux...) 

(En binôme) avec l'aide-soignante et sous responsabilité de l'infirmière :

• participer à l'accueil, l'évaluation des besoins et l'élaboration du pojet d'accompagnement personnalisé en lien avec l'équipe pluridisciplinaire
• assurer l'assistance quotidienne aux résidents pour tous les actes de la vie quotidienne (soins corporels, aide à la mobilisation, service et aide à la prise des repas, aide à l'élimination...
• assurer l'accompagnement relationnel et l'écoute
• assurer l'hygiène des locaux (espaces communs et privatifs ) selon les protocoles et plannings établis
• assurer la tenue à jour des dossiers de soins des résidents
• participer au projet de l'établissement et ses déclinaisons
• participer aux animations
• encadrer, suivre et évaluer des stagiaires

• BEP carrières sanitaires et sociales
• BEPA service à la personne
• DEAVS

Savoir

• Connaissance de la personne âgée dans sa dimension globale
• Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
• Organisation et méthode de travail
• Connaissance de l'utilisation des matériels mis à disposition

Savoir-faire

• Adapter ses interventions aux modifications comportementales, physiologiques et pathologiques du résident accueilli
• Mettre en œuvre et respecter les protocoles et les procédures mis en place dans l'établissement
• Respecter les plannings établis et exécuter les tâches avec rapidité et qualité d'exécution

Savoir-être

• Capacités relationnelles, patience et d'écoute
• Être responsable et savoir maîtriser des situations d'urgence et les sollicitations multiples
• Capacité à travailler en équipe et à rendre compte
• Discrétion et respect du secret professionnel

• Travail de jour en horaire continu ou coupé
• Travail en week-end et possibilité de quelques nuits par an
• Station debout prolongée et manutention de charges lourdes

Pour tous renseignements sur le poste, vous pouvez contacter Véronique SOULARD-CLEDAT , Directrice (Tél. : 02.41.62.40.52)

Rémunération statutaire et indemnitaire + prime de fin d'année + prestations sociales CNAS et COS49 + titres restaurant + mutuelle avec participation employeur et contrat groupe prévoyance + 23 RTT (39h/sem.) sous réserve d’éligibilité.