Chef de Service Etudes et Développements Logiciels (H/F)

Les missions de la Direction des Ressources Numériques (DRN) s'articulent autour de quatre services chargés de l’Assistance aux Utilisateurs, des Etudes Développements Logiciels, de la Mission des Systèmes d'Informations Géographiques, des Télécommunications Systèmes Réseaux.

Cette Direction est mutualisée, les services travaillent à la fois pour la Ville de Cholet et pour l’Agglomération du Choletais.

Forte de 18 d’agents répartis en 4 services (Etudes Développement logiciel, Télecoms Systèmes Réseaux, Assistance Utilisateurs et SIG), la DRN gère plus de 120 applications métiers et 2000 postes de travail sur une infrastructure informatique performante couvrant 220 sites interconnectés.

Vous construisez la stratégie d’évolution et de développement des applications « métiers » en cohérence avec le schéma directeur des systèmes d’information.

• Attentif aux nouveautés dans les domaines applicatifs, vous disposez également d’une capacité d’analyse pour réaliser un diagnostic et identifier les besoins transversaux de la collectivité.
• Vous évaluez la cohérence des projets au regard de l’architecture cible et du système existant.
• En relation avec les éditeurs de logiciels, vous pilotez la maintenance corrective et évolutive des applications.

Doté d’une forte aptitude managériale, vous assurez l’encadrement et l’animation du service en favorisant l’écoute, le partage et la responsabilisation des collaborateurs.

• Organisé et méthodique, vous assurez la coordination des différents projets conduits au sein du service en facilitant les organisations transversales et la coopération en mode projet avec les autres services.
• Vous connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales notamment en termes budgétaire et de commande publique afin d’élaborer le budget du service et d’en superviser l’exécution

Vous maîtrisez la conduite de projets complexes et assurez le pilotage des projets ayant un impact important au sein de la collectivité.

• Vous conduisez l’analyse des besoins et proposez des solutions innovantes en mesurant les impacts organisationnels.
• Vous accompagnez le changement avec les porteurs de projets métiers. 
• Vous êtes garant des choix techniques en matière d’application de l'interopérabilité et de l'intégration applicative.

Conduite de projets :

• Contribuer à l’exécution et à l’évolution du schéma directeur des systèmes d’information
• Analyser les impacts organisationnels d'un projet et proposer des solutions,
• Analyser les processus métiers et évaluer les risques,
• Coopérer efficacement avec les services, établir des contacts de qualité avec les utilisateurs,
• Contribuer à la rédaction des cahiers de charges,

 Management du service :

• Organiser, encadrer, animer et coordonner l’activité du service,
• Élaborer les plans de charge et suivre les tableaux de bord d'activité,
• Contribuer à l’élaboration, au suivi et au contrôle du budget.

 Intégration des applications «métiers» des systèmes d'information

• Garantir les choix techniques, s’assurer de l’interopérabilité et de l’intégration logicielle,
• Assurer le maintien en condition opérationnelle (MCO) du parc applicatif,
• Veiller à l’intégration des règles de sécurité du SI.

Promouvoir l’évolution des pratiques numériques internes et transversales

• Contribuer à l’amélioration des outils de gestion et de pilotage de la direction,
• Assurer une veille technologique et règlementaire sur son champ d’intervention,
• Promouvoir les nouveaux usages et la conduite du changement.

Ingénieur en informatique ou équivalent. (Bac +5) disposant d'une expérience similaire ou chef de projet expérimenté.

Savoir

• Expertise sur l’environnement des logiciels métiers et de leurs l’architectures techniques,
• Connaissance des métiers des collectivités territoriales,
• Connaissance de l'environnement juridique, décisionnel et budgétaire des collectivités territoriales.

Savoir-faire

• Aptitude à la réflexion stratégique,
• Savoir piloter des projets complexes et transversaux,
• Savoir animer, rendre compte, coordonner, accompagner, faciliter, contrôler,
• Capacités rédactionnelles,
• Capacité à travailler en transversalité,
• Capacité d’encadrement.

Savoir-être

• Capacité à travailler en équipe et en mode projet,
• Savoir fédérer,
• Qualités relationnelles, de dialogue et de négociation,
• Capacité d'initiative et d'autonomie,
• Esprit de synthèse et d'analyse,
• Rigueur et organisation.

Pour tous renseignements complémentaires sur le poste, vous pouvez contacter M. NOIRE Eric, (02 72 77 20 26).

Rémunération statutaire et indemnitaire + prime de fin d'année + prestations sociales CNAS et COS49 + titres restaurant + mutuelle avec participation employeur et contrat groupe prévoyance + 23 RTT (39h/sem.) sous réserve d’éligibilité.